НДФЛ: возмещение переехавшему работнику

Минфин России в письме от 17 марта 2017 г. № 03-04-06/15550 разъяснил порядок обложения НДФЛ сумм возмещения расходов работников, переехавших на работу в другую местность.

При переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику расходы на переезд работника, членов его семьи и провоз имущества, а также расходы на обустройство на новом месте жительства.

Порядок и размеры возмещения таких расходов работникам работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, определяются коллективным договором или локальным нормативным актом либо по соглашению сторон трудового договора.

В случае оплаты (возмещения) работодателем работникам расходов на переезд работника, членов его семьи и провоз имущества, а также расходов на обустройство на новом месте жительства такие выплаты не подлежат обложению НДФЛ на основании абзаца одиннадцатого пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса в размерах, установленных коллективным договором или локальным нормативным актом либо по соглашению сторон трудового договора, при наличии подтверждающих документов.

А вот суммы оплаты (возмещения) организацией расходов сотрудников на наем жилья не подпадают под действие абзаца одиннадцатого пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса, поскольку данной статьей предусмотрено освобождение от налогообложения сумм возмещения расходов работников только на переезд.