Направления развития госслужащих

Согласно приказу Минтруда России от 5 июня 2019 г. № 378н определен перечень приоритетных направлений профессионального развития государственных гражданских служащих на 2019 — 2020 годы.

В перечень включены следующие направления:

• улучшение инвестиционного климата, в том числе посредством совершенствования контрольно-надзорной деятельности, развития конкуренции
• улучшение демографической ситуации в РФ;
• развитие системы социальной защиты и социального обслуживания;
• реализация национальной политики;
• развитие механизмов стратегического и проектного управления;
• повышение эффективности государственных расходов, включая закупки для государственных и муниципальных нужд;
• внедрение цифровых технологий в государственное управление;
• развитие государственной гражданской службы;
• противодействие коррупции;
• совершенствование оказания государственных услуг;
• развитие инструментов государственного регулирования;
• обеспечение обороны и безопасности РФ.