Последние изменения в законодательстве

Разъяснения из первых уст

Подробные комментарии экспертов

Большой объем информации

Форум

Поиск  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти
 
Страницы: 1
Курение на рабочем месте
 
Гражданский служащий курил на служебном месте. Возможно ли его увольнение за нарушение требований охраны труда?
 
Увольнение гражданского служащего за курение на служебном месте возможно только в случае, если оно повлекло за собой тяжкие последствия или создавало реальную угрозу наступления таких последствий. В противном случае увольнение неправомерно. Однако, его можно привлечь к иному виду дисциплинарной ответственности. Согласно п. 8 ч. 1 ст. 12 Закона от 23.02.2013 N 15-ФЗ запрещается курение табака в помещениях, занятых органами государственной власти. Но для правомерного увольнения гражданского служащего курение на служебном месте должно повлечь за собой тяжкие последствия или создавать реальную угрозу наступления несчастного случая на службе, а не только быть нарушением требований указанного Закона, например, курение в пожаро- и взрывоопасных помещениях.
 
обычно штрафом ограничиваются
Страницы: 1
ЖУРНАЛ
Реклама