Минфин России Письмо от 22 ноября 2017 г. N 03-04-05/77023
Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел обращения по вопросам обложения налогом на доходы физических лиц доходов сотрудников уголовно-исполнительной системы в виде материальной помощи, а также в виде единовременного пособия при увольнении и в соответствии со статьей 34.2 Налогового кодекса Российской Федерации (далее — Кодекс) разъясняет следующее.
Отношения, связанные с денежным довольствием сотрудников, имеющих специальные звания и проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, регулируются Федеральным законом от 30.12.2012 N
Согласно части 2 статьи 3 Федерального закона от 30.12.2012 N
Частью 7 статьи 3 Федерального закона от 30.12.2012 N
В соответствии с абзацем четвертым пункта 28 статьи 217 Кодекса освобождаются от обложения налогом на доходы физических лиц суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, в размере, не превышающем 4 000 рублей за налоговый период.
Таким образом, материальная помощь, выплачиваемая сотрудникам, имеющим специальные звания и проходящим службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, освобождается от налогообложения в сумме, не превышающей 4 000 рублей за налоговый период.
Согласно пункту 3 статьи 217 Кодекса не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных, в частности, с увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск, а также за исключением суммы выплат в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства, компенсации руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации в части, превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для работников, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
С учетом изложенного при налогообложении единовременных пособий, выплачиваемых в соответствии с частью 7 статьи 3 Федерального закона от 30.12.2012 N
Одновременно сообщается, что настоящее письмо Департамента не содержит правовых норм, не конкретизирует нормативные предписания и не является нормативным правовым актом. Письменные разъяснения Минфина России по вопросам применения законодательства Российской Федерации о налогах и сборах, направленные налогоплательщикам и (или) налоговым агентам, имеют информационно-разъяснительный характер и не препятствуют налогоплательщикам, налоговым органам и налоговым агентам руководствоваться нормами законодательства Российской Федерации о налогах и сборах в понимании, отличающемся от трактовки, изложенной в настоящем письме.
Заместитель директора Департамента
Р.А.СААКЯН
22.11.2017