Может ли неявка в первый рабочий день сотрудника, принятого по совместительству, стать основанием для аннулирования заключенного с ним трудового договора?

Уважаемые подписчики журнала «Бюджетный учет» и посетители сайта b-uchet.ru! Доступ к разделу Вопрос – ответ ограничен. Для получения доступа вам необходимо зарегистрироваться.