Выплата грантов, стипендий и пособий

В письме Минфина России от 13 июня 2019 г. № 02-08-10/44680 даны разъяснения по вопросу о применении бюджетной классификации при предоставлении студентам грантов и стипендий, а также при выплате пособий по временной нетрудоспособности бывшим работникам, уволенным по сокращению штата.

Указано, что группировка доходов и расходов осуществляется в соответствии с положениями СГС «Концептуальные основы». Согласно указанному СГС доходом признается увеличение полезного потенциала активов и (или) поступление экономических выгод за отчетный период, за исключением поступлений, связанных с вкладами собственника (учредителя), а расходом признается снижение полезного потенциала активов и (или) уменьшение экономических выгод за отчетный период в результате выбытия или потребления активов, возникновения обязательств, за исключением уменьшения, связанного с изъятием имущества собственником (учредителем).

В случае если выплаты грантов производятся с лицевого счета образовательных организаций за счет средств грантодателя, то такие выплаты не приводят к увеличению или уменьшению доходов и расходов бюджетного учреждения и отражаются с применением кода КОСГУ подстатьи 510 «Поступление денежных средств и их эквивалентов» и подстатьи 610 «Выбытие денежных средств и их эквивалентов», как средства во временном распоряжении.

В отношении выплаты пособий бывшим работникам указано, что такое пособие выплачивается при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Пособия выплачиваются за счет средств ФСС России, а также средств страхователя.

Выплаты пособий по временной нетрудоспособности работникам, уволенным по сокращению штата отражаются следующим образом:

• пособия бывшим работникам, уволенным по сокращению штата, по временной нетрудоспособности за первые три дня — по виду расходов 321 «Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств», увязанному в целях бюджетного учета с подстатьей 266 «Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме» КОСГУ;
• пособия бывшим работникам, уволенным по сокращению штата, по временной нетрудоспособности за последующий период — по виду расходов 119 «Взносы по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников и иные выплаты работникам учреждений», увязанному в целях бюджетного учета с подстатьей 213 «Начисления на выплаты по оплате труда» КОСГУ.