Открыта редакционная подписка на 2025 год!
для юридических и физических лиц с любого месяца

Форум

Поиск  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти
 
Страницы: 1
НДФЛ с пособий
 
Работникам государственных (муниципальных) организаций системы образования на основании закона субъекта РФ, касающегося вопросов образования, выплачиваются единовременные и ежемесячные пособия. Облагается ли сумма указанных пособий НДФЛ?
 
По мнению Минфина России, указанные выплаты облагаются НДФЛ.
Я думаю, выплачиваемые на основании положения закона субъекта РФ по вопросам образования единовременное пособие и ежемесячное пособие работникам государственных и муниципальных организаций, входящих в систему образования субъекта РФ, не облагаются НДФЛ как выплаты, производимые в соответствии с действующим законодательством. Однако с учетом разъяснений финансового ведомства такая позиция может привести к спорам с контролирующими органами.
По мнению Минфина России не подлежат обложению НДФЛ только выплаты и компенсации, имеющие характер возмещения утраты гражданами источника доходов (в случае безработицы, беременности и рождения ребенка). Поскольку единовременное пособие и ежемесячное пособие, выплачиваемые работникам государственных и муниципальных организаций, входящих в систему образования субъекта РФ, не направлены на возмещение физическим лицам утраты источника доходов, оснований для освобождения от обложения НДФЛ указанных доходов в ст. 217 НК РФ не содержится и такие доходы подлежат обложению налогом на доходы физических лиц в установленном порядке.
Однако, из буквального прочтения текста п. 1 ст. 217 НК РФ следует, что не облагаются НДФЛ иные выплаты и компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством. Данная норма не содержит указания на то, что не подлежат налогообложению только выплаты, направленные на возмещение физическим лицам утраты источника доходов.
При определении видов доходов, подлежащих освобождению от обложения налогом на доходы физических лиц, законодатель использовал такие понятия, как "государственные пособия", "выплаты", "компенсации", "компенсационные выплаты", не уточняя, однако, их содержание и отраслевую принадлежность.
Таким образом, поскольку единовременное пособие и ежемесячное пособие выплачиваются работникам государственных и муниципальных организаций, входящих в систему образования субъекта РФ, на основании положения закона субъекта РФ по вопросам образования, являющегося неотъемлемой частью действующего законодательства, они подпадают под действие п. 1 ст. 217 НК РФ и не облагаются НДФЛ.
Однако с учетом разъяснений финансового ведомства такая позиция может привести к спорам с контролирующими органами.
 
Почитали бы заранее, как оно выплачиваться будете, если у кого сейчас кстати застряло оно где - то... И какой НДФЛ потом еще будет с пособия

[URL=https://trudinsp.ru/vyhodnoe-posobie-ndfl.html]https://trudinsp.ru/vyhodnoe-posobie-ndfl.html[/URL]
 
[URL=http://forum.littleone.ru]http://forum.littleone.ru[/URL]
 
В соответствии с информацией, предоставленной в доступных источниках, суммы единовременных и ежемесячных пособий, выплачиваемых работникам государственных и муниципальных организаций системы образования на основании закона субъекта РФ, касающегося вопросов образования, облагаются налогом на доходы физических лиц (НДФЛ). Это связано с тем, что данные выплаты не направлены на возмещение утраты источника доходов, как это предусмотрено для некоторых других видов государственных пособий, таких как пособия по безработице, беременности и родам. Поэтому, несмотря на то что эти выплаты могут быть предусмотрены законом субъекта РФ, они подлежат налогообложению в общем порядке.
 
Особенности налогообложения при проведении рекламных акций с использованием конструкций типа Пресс Волл https://mosstand.ru/press-wall/ включают:
1. **Нормируемые и ненормируемые расходы**:
- **Нормируемые расходы** (например, затраты на покупку призов) учитываются в размере 1% от выручки за текущий период и могут переноситься на следующие кварталы в пределах года.
- **Ненормируемые расходы** (например, реклама в социальных сетях, участие в выставках) учитываются в полном объеме.
2. **НДС**: - Вручение подарков облагается НДС по общим правилам. - Если стоимость подарка менее 300 рублей, НДС не начисляется.
3. **НДФЛ**: - Если приз дороже 4000 рублей, с превышения уплачивается НДФЛ по ставке 35%. - Если невозможно удержать НДФЛ, необходимо подать уведомление в налоговую инспекцию до 1 июля следующего года.
4. **Скидки**: - Скидки, предоставляемые в рамках рекламных акций, также подлежат нормированию и учету в размере 1% от выручки. 5. **Дополнительные материалы**: - Брендированная продукция (кружки, ручки) учитывается как нормируемые расходы и включается в 1% от выручки. - НДС начисляется на стоимость товаров, превышающую 300 рублей.
Эти особенности помогают правильно учитывать и оптимизировать налоговые расходы при проведении рекламных акций.
Страницы: 1
Реклама