утвержденный руководителем организации перечень должностей работников, которым в силу исполняемых ими обязанностей необходимо использование сотовой связи;
* договор с оператором на оказание услуг связи;
* детализированные счета оператора связи.
Кроме того, для работников может быть установлен лимит расходов на использование сотовой связи. Сумму его превышения работники возмещают за счет собственных средств.
Просмотр статьи доступен для подписчиков журнала.