Условия труда инвалидов

Приказом Минтруда России от 30 мая 2018 г. № 322н внесены изменения в порядок разработки и реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации (ИПРА) инвалидов и детей инвалидов.

В приказе приведены рекомендации о противопоказанных видах трудовой деятельности инвалидов при различных нарушениях функций организма человека, обусловленных заболеваниями, последствиями травм и дефектами. Указанные рекомендации нужно учитывать при определении работы, поручаемой инвалиду.

Также инвалидам могут быть рекомендованы определенные условия труда, такие как:

• дополнительные перерывы;
• оптимальные, допустимые условия труда;
• любые условия труда с указанием, что выполнение трудовой деятельности может быть затруднено;
• значительная помощь других лиц при выполнении трудовой деятельности.

Приказ вступает в силу с 1 января 2019 года.