Чиновники должны провести аттестацию рабочих мест
Утверждены методические рекомендации по разработке федеральными государственными органами условий оплаты труда для работающих в них органах работников.
Работникам федеральных государственных органов могут быть установлены следующие компенсации:
- повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда;
- выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
- доплата за совмещение профессий (должностей);
- доплата за расширение зон обслуживания;
- повышенная оплата за работу в ночное время;
- повышенная оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;
- оплата сверхурочной работы.
Руководителям федеральных государственных органов рекомендуется провести аттестацию рабочих мест с целью уточнения наличия условий труда, отклоняющихся от нормальных, и оснований применения соответствующих компенсационных выплат.Если по итогам аттестации рабочее место признано безопасным, то осуществление указанной выплаты не производится.
Выплаты компенсационного характера, установленные в процентном отношении, применяются к окладу (должностному окладу) без учета повышающих коэффициентов. (Приказ Минздравсоцразвития России от 27.08.2008 № 450н)