Подписка на издания ИД «Бюджет» на 2027 год открыта! Для юридических и физических лиц с любого месяца
ЖУРНАЛ
ВАЖНО

Подписная кампания на 2027 год открыта

Издательский дом «Бюджет» начинает подписную кампанию на профессиональные журналы для специалистов государственного сектора на 2027 год.

В условиях жестких бюджетных ограничений и частых изменений нормативной базы оперативный доступ к экспертной информации становится не просто удобством, а необходимостью. Журналы ИД «Бюджет» помогают бухгалтерам, финансистам и контролерам бюджетной сферы своевременно отслеживать поправки в законодательстве, разбираться в нестандартных ситуациях и применять на практике проверенные решения.

26.08.2026   Налоги

НДС при реализации конфискованного или арестованного имущества

Минфин России считает целесообразным в отчетах об оценке выставляемого на торги имущества, а также в отчетах о произведенной оценке, составляемых судебными приставами-исполнителями в соответствии со статьей 85 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», указывать цену имущества с выделением НДС.

25.08.2026   Налоги

НДФЛ: нюансы удержания

Когда налоговый агент должен удержать НДФЛ при выплате аванса и окончательного расчета по договору подряда?

18.08.2026   Налоги

Персонифицированные сведения: порядок представления и внесения изменений

ФНС России обратила внимание плательщиков страховых взносов на порядок представления и внесения изменений в персонифицированные сведения о физических лицах.

Страхование от производственного травматизма

В текущем году в обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний введены новшества. В их числе изменения, касающиеся начисления и уплаты пени. Начало действия поправок — 1 июля 2026 года.

Налог на имущество: обзор Верховного суда

Верховный суд России подготовил тематический обзор, в котором обобщил практику арбитражных судов в рассмотрении споров, связанных с налогообложением имущества плательщиков, и ответил на ряд вопросов.

Выплаты за вынужденный прогул

Бывают ситуации, когда вынужденный прогул сотрудника является следствием нарушения трудового законодательства работодателем. Если суды признали увольнение незаконным, виновная сторона должна выплатить работнику средний заработок за это время. Рассмотрим вопрос налогообложения данной выплаты.

Реклама