По итогам специальной оценки труда нужно подать декларацию

С 8 июня вступает в силу приказ Минтруда России от 7 февраля 2014 г. № 80н «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда». Документом закреплена обязанность работодателя подать в территориальный орган Роструда декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, если по результатам спецоценки на рабочих местах не выявлены вредные и (или) опасные производственные факторы.

Подать декларацию необходимо не позднее 30 рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении спецоценки на рабочих местах одним из трех способов:

1) лично (руководителем организации, ИП или уполномоченным ими лицом);

2) в виде почтового отправления с описью вложения и уведомлением о вручении;

3) в форме электронного документа, подписанного квалифицированной электронной подписью при заполнении декларации на официальном сайте Роструда (пока эта возможность не реализована).