Все материалы рубрики "Трудовое право"

Роструд разработал онлайн-сервис по трудовому законодательству

Роструд запустил новый онлайн-сервис «Перечень требований трудового законодательства». Данный сервис предоставляет работодателям и работникам возможность ознакомиться с простым и понятным перечнем базовых требований трудового законодательства.

Право на двойной «детский» вычет

Минфин России в письме от 22 июня 2016 г. № 03-04-05/36143 напоминает, что налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.

Работодателей могут обязать индексировать зарплату

В Госдуму внесен законопроект № 1119655-6, которым планируется внести изменения в Трудовой кодекс РФ в части введения обязанности для всех работодателей индексировать зарплату.

Правила предоставления чернобыльцам ежемесячной выплаты на ребенка изменены

Правительство РФ своим постановлением от 28 июня 2016 г. № 588 утвердило Правила предоставления ежемесячной выплаты на каждого ребенка до достижения им возраста 3 лет гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.

Платить отпускные нужно вовремя

За не своевременную выплату отпускных работодателю грозит штраф от 30 000 до 50 000 рублей. 

Компенсация за задержку зарплаты увеличится вдвое

Совет Федерации одобрил законопроект № 983383-6, которым устанавливается повышенная ответственность для работодателей за нарушение законодательства в части, касающейся оплаты труда.

С 1 июля МРОТ увеличится

В статью 1 Закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» внесены изменения.

Учебный отпуск и декрет одновременно

Работница планирует уйти в учебный отпуск. Он совпадает с отпуском по беременности и родам. Какой из двух отпусков работодатель должен предоставить работнице?

Cуточные командированным добровольцам

Положена ли выплата суточных командированным добровольцам? Минфин России в письме от 16 июня 2016 г. № 03-04-06/35135 ответил на этот вопрос.

Отпуск сократили

Порядок предоставления отпуска за ненормированный служебный день вскоре изменится. 

Больничный лист: если указано неверное место работы

Специалисты ФСС РФ ответили на часто возникающие вопросы, связанные с выплатой пособий по больничным листам.

Отпуск педагогам предоставят по новым правилам

Минобрнауки России своим приказом от 31 мая 2016 г. № 644 утвердило новый Порядок предоставления педагогическим работникам длительного отпуска сроком до одного года.

Выплату детских пособий возможно продлят

В Госдуму внесен законопроект № 1103248-6, которым предложено продлить период выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет.

Ответственность за задержку зарплаты ужесточят

В третьем чтении на рассмотрении находится законопроект № 983383-6, которым устанавливается повышенная ответственность для работодателей за нарушение законодательства в части, касающейся оплаты труда.

Прожиточный минимум за 1 квартал 2016 года утвержден

Правительство РФ своим постановлением от 9 июня 2016 г. № 511 утвердило прожиточный минимум за 1 квартал 2016 года. 

У педагогов будет новый режим работы и отдыха

С 14 июня 2016 года применяются новые особенности режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность. 

Определены праздничные дни в 2017 году

Минтруд России подготовил проект Постановления Правительства РФ «О переносе выходных дней в 2017 году».

Продолжительность отпусков госслужащих изменена

В Закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» внесены изменения в части упорядочения продолжительности отпусков на государственной гражданской службе.

Порядок выплаты детских пособий изменен

С 5 июня 2016 года вступает в силу приказ Минтруда России № 212н от 4 мая 2016 г., которым вносятся изменения в порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей.

МРОТ с 1 июля повышен до 7500 рублей

Подписан Закон, согласно которому с 1 июля 2016 года минимальный размер оплаты труда увеличивается до 7 500 рублей.