Увольняемым главам госкомпаний ограничат компенсации

Руководителям госкомпаний и госкорпораций ограничат размер выходных пособий при увольнении. Соответствующий законопроект № 378667-6 «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ в части введения ограничения размеров компенсаций, выходных пособий в связи с прекращением трудового договора для отдельных категорий работников государственных корпораций, государственных компаний, государственных унитарных предприятий, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном (складочном) капитале которых находится в государственной собственности» внесло Правительство России в Госдуму.

Документом предусмотрено, что в случае принятия собственником решения о прекращении с ними трудового договора при отсутствии виновных действий или бездействия с их стороны, пособие выплачивается в размере не менее трехкратного, но не более шестикратного среднего месячного заработка. При этом денежная компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается без учета указанного ограничения. При прекращении трудового договора по иным причинам выходные пособия не выплачиваются.